Trzydziestu siedmiu pracowników Zarządu Morskich Portów Szczecin i Świnoujście SA, by nie stracić zatrudnienia, chce się
szkolić na strażaków. Umożliwi im to projekt "Dobre pomysły na pracę", w którym może wziąć udział 600 osób z naszego województwa.
Wojewódzki Urząd Pracy w Szczecinie, jako jedyny w kraju, za
pieniądze z Europejskiego Funduszu Społecznego i budżetu państwa prowadzi własne projekty. Jednym z nich jest właśnie "Dobre pomysły na pracę".
- Projekt ma na celu dostosowanie kwalifikacji i
kompetencji zawodowych pracowników sektorów podlegających restrukturyzacji oraz innych osób zagrożonych utratą zatrudnienia do zmieniających się warunków społeczno-ekonomicznych - mówi Agnieszka Garncarz,
koordynator ds. informacji w WUP - Jego realizacja ma polegać na objęciu takich ludzi kompleksowymi usługami rynku pracy: indywidualnym doradztwem zawodowym, szkoleniami. Nabór uczestników projektu zaczął
się już w gminach: Kamień Pomorski, Szczecin i Stargard Szczeciński.
W Kamieniu Pomorskim ze wsparcia projektu "Dobre pomysły na pracę" ma skorzystać 150 osób, zaś w Szczecinie 250. Tak wynika z
postanowień listów intencyjnych, zawartych przez WUP z władzami tych miast.
- Reagujący na indywidualne potrzeby mieszkańców WUP zakwalifikował również do projektu 37 pracowników Zarządu Morskich
Portów Szczecin i Świnoujście SA-dodaje Agnieszka Garncarz. - Zgłosili oni chęć udziału w szkoleniu - podstawowym i uzupełniającym - na strażaka jednostki ochrony przeciwpożarowej. Uzyskanie
specjalistycznych uprawnień pozwoli zagrożonym utratą zatrudnienia utrzymać dotychczasowe miejsce pracy.
Ponadto na przełomie kwietnia i maja w Stargardzie Szczecińskim ma powstać punkt informacyjno--
rekrutacyjny. Ma świadczyć usługi doradztwa zawodowego i pośrednictwa pracy dla mieszkańców gminy, zwłaszcza tych, którzy stracili zajęcie przy składaniu pudełek w Optical Disc Service.
Wydrukuj artykuł
